宮崎トリップ
2019/10/6
CONKSブログ
なんでも体験してみないと皆わかんないですよね
という記事です。
体験したことないのに、やったことないのに本質を捉えてれば良いけど表面的にツベコベ言う人いるな〜なんて思ったけど昔の僕もズバリそうでした。
なんでも体験してみないとわからないんだったら
どうしたらわかるようになるのかという答えはこれしかない。
やらせてみる。体験(経験)させりゃいい。
マジでこれしかないんじゃないかと思うのです。
旅をさせないと。
背中見せるよりも効果的だと思うんですよね。
だから今回5/1にOPENするお店は全部スタッフに任せてみるのです。
5月にオープンするお店の打合せに初めて参加します笑
オープン準備をすること約2ヶ月
店の名前から内装から機材からデザインまで全て石井と下地に任せてきました。
今日は着工前の最終打合せ。すんげぇ進んでてビックリです。カッケェーーーーー!!!柏にサタデーズサーフみたいなのができるよ! pic.twitter.com/WtWohjZbF4— 松島亘 HEADSPAスタッフ募集中 (@wataru_world) March 29, 2017
これから先、店舗が増えていくかもしれない中で成長を続けるスタッフたちがお店をOPENする知識が身についた場合、OPENの全てを経験しているわけだから良いも失敗も含め多くの経験をし、とても強い会社になると思うし、何より自分たちが任せられるサロンを自分の好きなサロンをデザインから使う機材までも自分の好きにできるわけです。
もはや彼ら、自分たちのサロンです。
石井も下地もマジで目の輝きが違います。
僕は少〜しアドバイスはしますがほとんどOPENに関わらない。(僕の仕事は銀行の借り入れのみ)
そんなこんなで今こんな感じです笑
口を出さない。
絶対に口を出さない!!
僕はそう決めたんだ!!
だから僕はなるたけ両耳を塞ぎ、打合せ中もSNSを見る。あ、ブログでも書こうかな。
宿題でもやろうかな〜。
気にしないの大変です! pic.twitter.com/X1jwVxhYCR— 松島亘 HEADSPAスタッフ募集中 (@wataru_world) March 29, 2017
でもぶっちゃけ任せるの大変です。
気になるし、自分がやったほうがスムーズなのはわかってますから。
でもこういった経験もこれからはスタッフたちにたくさんさせたい。
もう僕なんていらない会社にしたい。
それが本当に強い会社だと思うから。
でもスタッフに「邪魔だし、必要ないし、いらない。もっと言えば辞めてほしい。むしろ会社を売ってほしい。」って言われないようになんとか僕も頑張りマッス汗
https://twitter.com/ishiiatsushi519/status/847051291360542721